Ausbildung geht auch in Teilzeit. Dieses f\u00fcr Unternehmen und vor allem f\u00fcr junge M\u00fctter interessante Modell stellte Claudia Drink vom Bildungszentrum Niederrhein beim Treffen der Wirtschaftsf\u00f6rderer des Kreises Viersen in Schwalmtal vor. \u201eIn dem vom Land NRW gef\u00f6rderten Projekt geht es vor allem darum, Familie und Beruf unter einen Hut zu bringen\u201c, so Drink.<\/p>\n
Zielgruppe f\u00fcr die Teilzeitberufsausbildung sind Menschen zwischen Anfang 20 und Mitte 30. Meist sind es Frauen, die eine Ausbildung in Teilzeit suchen, so Drink: \u201eSie haben vielfach gejobbt, aber nie eine Ausbildung gemacht. Sie bringen eine hohe Eigeninitiative mit und haben Organisieren gelernt.\u201c<\/p>\n
Teilzeitauszubildende seien h\u00e4ufig engagierter, reifer und pflichtbewusster. Arbeitszeiten k\u00f6nnen flexibel an die Betriebsabl\u00e4ufe angepasst werden, listet Drink Vorteile f\u00fcr Unternehmen auf. Die Arbeitszeit wird individuell vereinbart, die Ausbildungsverg\u00fctung an die Stundenzahl angepasst. \u201eF\u00fcr Unternehmen k\u00f6nnen die Nachwuchsprobleme geringer werden, wenn diese Zielgruppe mit in die Auswahl einbezogen wird\u201c, sagt der Gesch\u00e4ftsf\u00fchrer der Wirtschaftsf\u00f6rderungsgesellschaft (WFG) Kreis Viersen, Dr. Thomas Jablonski.<\/p>\n
Derzeit nutzen im Kreis Viersen bereits ein Pflegedienst, ein Seniorenheim und etwa ein Fris\u00f6r und eine Zahnarztpraxis das Modell der Teilzeitausbildung. M\u00f6glich ist es in allen Berufsfeldern der Dualen Ausbildung. \u201eUnsere Erfahrung lehrt: Die Unternehmen erhalten bei diesem Modell Azubis mit hoher Motivation\u201c, sagt Drink. Ansprechpartner f\u00fcr Unternehmen ist das Bildungszentrum Niederrhein an der Sittarder Stra\u00dfe in Viersen, Telefon 02162\/8172777.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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